In der heutigen Arbeitswelt geht es wunderbarerweise zunehmend darum, dass Menschen sich wohlfühlen. Die Basis für konzentriertes, effizientes Arbeiten unterliegt nicht weiter den Grundsätzen von Durchbeißen und Funktionieren. Je schneller wir das verstehen, die bisherigen Strukturen und Grundmuster analysieren und so mutig sind, das Arbeiten neu zu denken und neu zu erfinden, desto besser. 

Räume haben eine Wirkung. Eine angenehme, wenn sie menschenfreundlich strukturiert sind. Wenn sie dem Menschen und seiner Aufgabe dienen können. Wenn wir Räumen bestimmte Funktionen zuweisen, können wir die emotionale wirksamen Aspekte bewusst nutzen. Atmosphäre ist kein Zufall. Sie ist planbar.